Combien coûte d’être malade ?
Être malade coûte 2 370 € sur une année avec les hypothèses du Coofinomètre : 150 € de consultations, 200 € de médicaments, 720 € de mutuelle, 300 € d’hospitalisation et 1 000 € de perte de revenus. Selon la gravité, le reste à charge et l’arrêt de travail peuvent changer fortement le budget.
Généraliste 26,50 € (remboursé 70 %), spécialistes 30-90 € avec dépassements : 100 à 600 €/an de reste à charge.
Médicaments sans ordonnance, franchises, boîtes non remboursées : 50 à 500 €/an.
Cotisation moyenne ~60 €/mois (720 €/an) ; monte à 1 500-3 000 €/an pour les surcomplémentaires ou les contrats senior.
Forfait journalier 20 €/jour non remboursé, chambre particulière 50-120 €/nuit, dépassements : 0 à 3 000 €/an.
Les indemnités journalières couvrent ~50-60 % du salaire : 10 jours d’arrêt = ~500-1 000 € de perte pour un salaire de 2 500 €.
Répartition du coût
Scénarios
Appliquez un profil type — vous pouvez ensuite ajuster chaque variable.
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Le détail du budget
Hypothèses par défaut — ajustez le Coofinomètre ci-dessus pour votre situation.
| Poste | Mensuel | Annuel | Total |
|---|---|---|---|
| Consultations | 12,5 € | 150 € | 150 € |
| Médicaments | 16,67 € | 200 € | 200 € |
| Mutuelle santé | 60 € | 720 € | 720 € |
| Hospitalisation (RAC) | 25 € | 300 € | 300 € |
| Perte de revenus | 83,33 € | 1 000 € | 1 000 € |
| Total | 198 € | 2 370 € | 2 370 € |
Ce qui fait varier le coût
Les postes qui pèsent le plus sur la facture, et comment les piloter.
Consultations & spécialistes
Généraliste 26,50 € (remboursé 70 %), spécialistes 30-90 € avec dépassements : 100 à 600 €/an de reste à charge.
Médicaments non remboursés
Médicaments sans ordonnance, franchises, boîtes non remboursées : 50 à 500 €/an.
Mutuelle santé
Cotisation moyenne ~60 €/mois (720 €/an) ; monte à 1 500-3 000 €/an pour les surcomplémentaires ou les contrats senior.
Reste à charge hospitalisation
Forfait journalier 20 €/jour non remboursé, chambre particulière 50-120 €/nuit, dépassements : 0 à 3 000 €/an.
Perte de revenus (arrêt)
Les indemnités journalières couvrent ~50-60 % du salaire : 10 jours d’arrêt = ~500-1 000 € de perte pour un salaire de 2 500 €.
Pourquoi ce calcul ?
Consultations, médicaments, hospitalisation, mutuelle et arrêt de travail : une maladie a un coût direct (reste à charge) et indirect (revenus perdus). Les dépenses de santé moyennes atteignent 2 750 €/an par patient en France (DREES), largement remboursées, mais le reste à charge et la perte de salaire pèsent sur le budget. Ce Coofinomètre chiffre l’année du patient.
Comment réduire la facture
- Vérifiez que votre mutuelle couvre le 100 % du ticket modérateur et les dépassements : c’est le poste qui fait la différence en cas de maladie.
- Le dispositif 100 % santé couvre gratuitement lunettes, dentaire et audio : évitez de payer ces soins de votre poche.
- En arrêt de travail, une prévoyance complète 10-30 % du salaire : négociable dans certains contrats de mutuelle.
- Gardez 2-3 mois de dépenses de côté : le reste à charge d’une hospitalisation non prévue se paie souvent en quelques semaines.
Comparer pour mieux choisir
Maladie vs coût de la mutuelle
La mutuelle (720 €/an) couvre l’essentiel du risque : sans elle, le reste à charge d’une maladie grave dépasserait 5 000 €/an.
France vs autres pays
Le reste à charge français est parmi les plus bas d’Europe (assurance maladie ~80 % des dépenses), mais la perte de revenus en arrêt reste le poste le plus variable.
Questions fréquentes
Combien coûte d’être malade en France ?
Les hypothèses du Coofinomètre donnent 2 370 € sur une année pour le patient. La DREES estime à environ 2 750 € les dépenses de santé annuelles moyennes par patient, mais le reste à charge, la mutuelle et la perte de revenus dépendent de la situation.
Qu’est-ce que le reste à charge ?
La part non remboursée par l’Assurance maladie ET la mutuelle : tickets modérateurs, franchises, forfait journalier hospitalier (20 €/jour), dépassements d’honoraires, soins non remboursés.
L’arrêt de travail coûte-t-il de l’argent ?
Oui : les indemnités journalières versent ~50-60 % du salaire brut (plafonné), soit une perte de ~500-1 000 € pour 10 jours d’arrêt à 2 500 €/mois. Certaines mutuelles prévoyance complètent.
La mutuelle est-elle obligatoire ?
Oui pour les salariés du privé (complémentaire prise en charge à 50 % par l’employeur). Elle réduit fortement le reste à charge : consultations et médicaments passent souvent à 0 €.
Sources
✓ Données vérifiées le 2026-08-09
Les sources officielles et les hypothèses de calcul sont séparées. Les montants par défaut sont modifiables et ne remplacent ni un devis ni un conseil professionnel. Voir notre méthode. Signaler une erreur sur ce calcul.
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